採用ソリューション
最適な人材採用を、
よりスピーディーに、
戦略的に、確実に
当社の採用ソリューションは、国内外でのチーム拡大に向け、優秀な人材の獲得・評価・採用をサポートします。御社のビジネス目標に合わせて採用方針を定め、採用プロセスを効率化。
成果につながる人材の採用を目指します。
採用ソリューションの実績（数値）
16
の主要市場
66,800
名以上の潜在候補者
91.2%
の決定率
業界を問わず、企業と優秀な人材をマッチング
Link Complianceは、採用の手間を減らします。豊富な専門知識とテクノロジーを活用した採用ソリューションで、幅広い業界から優秀な人材をご紹介します。
- IT・テクノロジー — デジタルイノベーションを支える
- 産業・エンジニアリング — より効率的で強い産業をつくる
- 小売・ラグジュアリー — 世界の顧客体験を変える
- 医療・バイオテクノロジー — 医療と科学の発展に貢献
- 銀行・金融 — 世界経済を支える
チームの拡大から重要ポジションの採用まで、精度とスピードにこだわり、長期的な成果につながる採用をお届けします。
より戦略的な採用は、ここから
インサイトとテクノロジー、専門家による採用戦略を活用し、より質の高い採用を素早く、法令に準拠して進める方法をご紹介します。
AIによる人材マッチング
AI搭載の採用エンジンが、スキルやカルチャーフィット、志向性などをもとに、転職活動中の人材から潜在的な候補者まで幅広く見つけ出し、迅速にアプローチします。
採用市場のデータを活用
採用支援だけでなく、給与水準、採用トレンド、人材供給などのデータを提供。データに基づいた、根拠のある採用判断につなげます。
法令遵守で、安心の採用を
APAC・欧州・米国の雇用法に精通。契約からオンボーディングまで、各地域の法令に沿った雇用を徹底します。
採用のすべてに一貫して対応
採用計画、候補者探し、候補者の選定、面接調整、オファー交渉、オンボーディング、入社後フォローまで、採用の全プロセスに対応します。各プロセスに密接に関わり、一貫性と透明性、品質を確保します。
グローバルな対応力と現地の専門性
地域チームと各国に精通したリクルーターが、現地の事情を理解しながら、グローバルな目標に沿った採用を進めます。国や地域を問わず、規模やニーズに合わせて柔軟に対応します。
入社後の定着をサポート
当社のサービスは、採用して終わりではありません。オンボーディングの指針や入社後90日間のフィードバック、カルチャーフィットの評価などを通じて、新しい人材の定着を後押しします。